Apriil Procontra tar inn lærling: – Vi vil bidra til å utvikle reklamebransjen i Stavangerregionen

Apriil Procontra er en del av kommunikasjonshuset Apriil, med kontorer i Bergen, Stavanger og Oslo.

– Jeg har ikke tall på hvor mange forespørsler vi har fått det siste året fra unge folk som gjerne vil prøve seg som praksiselever, praktikanter eller lignende, sier kreativ leder Linda Gudmestad. – I en travel hverdag er det fort gjort å tenke at dette har vi rett og slett ikke kapasitet til. Samtidig tenker vi at vi, som ett av de største byråene i Stavanger, har et ansvar for å bidra til utviklingen av bransjen vår, og rekruttering også av folk som velger å gå et praktisk løp.

Derfor takket byrået ja i vår da Martin Espe, som den gang var 17 år, ba om å få komme på utplassering.

– Martin er lærevillig, flink, interessert og engasjert. Han er rett og slett en veldig fin fyr. I tillegg representerer han en fantastisk mulighet for oss til å få innsikt i og bidrag fra en viktig målgruppe: Den yngste delen av den litt uhåndgripelige Gen Z, forteller Gudmestad.

– En udelt positiv opplevelse

– Vi hadde allerede vært innom tanken om å bli lærebedrift, forteller Thomas Ottesen, daglig leder i Apriil Procontra.

– Da Martin var ferdig med praksisen sin og på vei ut i byråverden, var det sparket vi trengte til å gå i gang med prosessen. Det var en udelt positiv opplevelse. Rogaland fylkeskommune har virkelig lagt til rette for at prosessen skal være minst mulig krevende, både i forkant og underveis i læretiden. Vi har hatt direktelinjer til kjappe svar på alle små og store spørsmål, både hos fylkeskommunen og på Vågen videregående, der Martin kommer fra, sier Ottesen.

Nå følger læringen et løp som byrået i stor grad har fått lov å utvikle selv, basert på kompetansemålene som ligger i læreplanen. Og om to år blir det avlagt en fagprøve som er utviklet i tett samarbeid med byrået, basert på de daglige oppgavene lærlingen har hatt.

Begrenset med muligheter i byråbransjen

– En ting som overrasket oss, om enn ikke så positivt, var hvor få reklamebyråer i regionen som velger å åpne dørene for flinke kommende bransjekollegaer. Det finnes noen hederlige unntak, men de aller fleste mulighetene elevene har i dag, er utenfor byråbransjen, sier Gudmestad.

Martin supplerer:

– Av alle de jeg gikk sammen med de to første årene er det veldig få som har fått læreplass. Jeg var selv også innstilt på å gå påbygg, fordi det så mørkt ut. Når jeg nå er i gang med læretiden hos Apriil føler jeg meg veldig heldig. Jeg husker veldig godt den første e-posten jeg fikk da jeg tok kontakt. Der merket jeg en annerledes innstilling som jeg satt veldig pris på. De ville oppriktig bidra, og selv om de den gang ikke kunne love meg noe som helst, var det veldig fint å oppleve at viljen i alle fall var til stede.

Thomas, Linda og resten av gjengen i Stavanger er enige om at valget om å bli lærebedrift var et godt valg: – For det første kjennes det riktig og viktig å bidra. For det andre har vi jo sikret oss Martin i to år – minst, avslutter Gudmestad.