Ikke gå rundt grøten

Mange ledere opplever den vanskelige samtalen med ansatte som sliter som den hardeste delen av jobben. 4 av 10 utsetter samtalene. Rundt høytider, når personlige problemer ofte blir mer synlige, blir samtalen gjerne skjøvet enda lenger unna.

I årets julekampanje ønsket Akan Kompetansesenter å rette søkelyset mot akkurat dette ledervalget. Ikke ved å vise konsekvensene, men ved å involvere lederne direkte, og la dem stå til ansvar for handlingen de selv velger.

– Vi ønsket ikke bare å snakke til ledere, sier Øistein Engelsen Fjæra, strategisk rådgiver i Y Story.

– Strategien var å involvere dem i kampanjen, slik at ansvaret ikke kunne plasseres et annet sted enn hos dem selv. Når ledere selv blir en del av handlingen, blir det også vanskeligere å skyve ansvaret videre.

12. november inviterte Akan, i samarbeid med Y Story, ledere fra privat og offentlig sektor til en julemarkering litt utenom det vanlige i Gamle Logen i Oslo. Lederne som deltok representerer samlet ansvar for titusenvis av ansatte.

Under markeringen ble lederne invitert til å gå rundt grøten, bokstavelig talt. Kampanjen ble støttet av sentrale stemmer i norsk arbeidsliv. Blant dem LO-leder Kine Asper Vistnes, som deltok i kampanjefilmen og stilte seg bak budskapet.

– Når LO-lederen står sammen med toppledere fra næringslivet i en slik markering, handler det ikke lenger om en kampanje, men om et felles ansvar i norsk arbeidsliv, sier Fjæra.

Grunnidéen bak kampanjen var bevisst enkel.

– Oppgaven handlet om å sette fokus på ledere som utsetter samtaler, sier Ida Törnqvist og Pål Jespersen i Y Story. – Da slo det oss at språket allerede beskrev adferden perfekt: Ikke gå rundt grøten. Så vi gjorde nettopp det. Vi bygget en grøt. Og så fikk vi ledere til å gå rundt den. Det var idéen. Og det var det vi gjorde.

For ledere som ikke hadde anledning til å delta fysisk, ble budskapet sendt direkte. Grøtsleiver ble sendt som DM til toppledere over hele landet, som en invitasjon til å ta den vanskelige praten i egen organisasjon.

Y Story takker Kader Kader, med regissør Oma Lisberg og produsent Tarek Selim-Vågan, for en imponerende gjennomføring og produksjon av filmene. Grøten er selvsagt ekte og er levert av Art Department.