Kantega bruker hele Norge som rekrutteringsbyrå

Kampen om de beste hodene i IT-bransjen er beinhard. Derfor tester Kantega nå en alternativ vei inn til de riktige kandidatene. Kampanjen er basert på finnerlønn, og handler å belønne de som tipser Kantega om flinke og erfarne fagfolk. Finnerlønnen utløses dersom kandidaten blir ansatt i Kantega.

– Kantega er en helt spesiell arbeidsplass, det er det liten tvil om. Med denne kampanjen håper vi at flere får øynene opp for selskapet og at de kommer i dialog med folk som vil ta del i et unikt ansatteierskap. Til nå har det kommet inn 405 tips og de er allerede i gang med flere intervjuer. Det blir spennende uker framover, sier Asbjørn Grønli, rådgiver i Superponni.

Du ser Finnerlønn på kino, utendørs, sosiale medier og digitale flater i mars. Kampanjen er utviklet i tett trav med kunden og partnere.